Английский для HR - Английский для рекрутера - Golden Staff (Киев, Украина)


Английский для HR-менеджеров

Курс разработан для менеджеров по персоналу, специалистов отдела кадров, менеджеров среднего звена. Программа предусматривает изучение английского языка по методике, основанной на коммуникативном подходе – изучение тщательно отобранного специализированного лексического и грамматического материала происходит путем отработки практических навыков в специально сконструированных case-ситуациях. При этом особое внимание уделяется активному употреблению английских выражений повседневного общения. Основной акцент сделан на развитие устной речи, а также на изучение и усовершенствование знаний специализированной лексики. В программе также рассматриваются некоторые методы и инструменты управления персоналом, примеры реальных компаний, а также примеры документации и отчётности HR-менеджера.

hr

Характеристики основных программ обучения - английский для менеджеров по персоналу:

Название Особенность Уровни Комплект курса Длительность
Market Leader  Human Resources – Pearson Longman Курс направлен на освоение специализированной профессиональной терминологии и устойчивых выражений английского языка для ведения профессиональной деятельности на английском языке — составление трудовых договоров, разрешение конфликтных ситуаций, работа с резюме, профсоюзами и персоналом (подбор, решение спорных вопросов, материальное вознаграждение). B1-C1
  • Учебник
  • Глоссарий специализированной лексики
  • Тесты для самопроверки
80
ак. часов
English For Job-Hunting – Cambridge University Press Отличный курс-самоучитель для специалистов и студентов, которые хотят найти работу в Великобритании, США и других англоязычных странах. Содержит аутентичные материалы, которые помогут править составить резюме, написать сопроводительное письмо и подготовиться к собеседованию. B2-C1
  • Учебник
  • 2 CD с аудиоматериалами
80
ак. часов
English For Human Resources – Oxford University Press Курс нацелен на развитие формирование/расширение активного словарного запаса в области делового и специализированного английского языка в сфере HR-менеджмента, включая характерные идиоматические выражения и профессиональную терминологию;
развитие навыков работы с печатными материалами в сфере HR-менеджмента.
Задания представлены в виде ролевых игр, диалогов, разработок проектов и анализе реальных ситуаций, в которых ежедневно оказываются HR-менеджеры.
B1-C1
  • Учебник
  • MultiROM
  • глоссарий специализированной лексики
  • транскрипции всех аудиоматериалов
80
ак. часов