Наш партнер – международная производственная компания, входящая в число крупнейших работодателей в своем секторе в Украине. Расположенная в безопасном регионе (Западный регион), компания отличается стабильным присутствием на рынке и высокими стандартами управления.
Роль подразумевает тесное сотрудничество с региональной HR-командой и дает прекрасную возможность реализовать свой потенциал, инициировать положительные изменения, влиять на HR-процессы и формировать качественные внутренние практики в масштабной производственной среде.
Перспективы: подготовка и дальнейшее управление HR отделом 50 человек.
Основные функции:
- Полное ведение процесса рекрутинга: поиск, отбор, сопровождение. HR отделом 50 человек.
- Адаптация персонала: проведение ориентационных программ, ознакомление с политиками компании, подготовка требуемой документации.
- Коммуникация с работниками: налаживание диалога между работниками и руководством, информирование о политиках, изменениях, инициативах.
- Разрешение конфликтных ситуаций, посредничество между подразделениями.
- Сопровождение кадровых процессов: ведение учета рабочего времени, отпусков, больничных; оформление приказов, заявлений, личных дел.
- Подготовка презентаций, внутренних коммуникаций, привлечение внешних специалистов при необходимости.
- Обеспечение соответствия HR-процессам внутренним политикам и трудовому законодательству.
- Внедрение инициатив по повышению вовлеченности и удержанию персонала.
- Подготовка HR отчетности для руководства.
- Участие в бюджетировании и планировании персонала совместно с другими подразделениями.
Требования:
- Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика или смежные направления).
- Опыт в области HR от 3 лет.
- Знание трудового законодательства Украины.
- Уровень английского языка – не ниже B1.
- Навыки аналитического мышления, стратегического планирования, управления переменами.
- Уверен пользователь MS Office (в том числе Excel, PowerPoint).
- Коммуникабельность, инициативность, упругость, ответственность.
Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство.
- Дополнительный оплачиваемый отпуск - 7 дней.
- Частное медицинское страхование.
- Стабильность, репутация и международная компания.
- Корпоративные мероприятия.
- Возможности профессионального развития и реализации своих инициатив.
- Локация: Западный регион Украины (предусматривается работа офлайн).
Отправляйте резюме — и присоединяйтесь к стабильной команде с профессиональной атмосферой!