Оценка эффективности обучения по модели Киркпатрик: пример для компании
По данным отчета Association for Talent Development, мировые организации тратят...
Бизнес-коммуникация в англоязычных командах: как уменьшить недоразумение
Представьте: вы только что провели часовую встречу с командой, все...
7 языков тестирования для международной компании со 100% защитой от мошенничества со стороны кандидатов
Задача от компании-заказчикаАвтоматизация рекрутингового процесса и независимая проверка языковых навыков...
Как компании в Украине сохраняют команды и укрепляют устойчивость бизнеса из-за обучения во время войны
Украинский бизнес работает в условиях, еще несколько лет назад казавшихся...
Адаптация персонала: важность и стратегия успеха
Приветствие нового сотрудника в компании. Содержание: Введение Информирование Условия для...
Что такое employer branding и как он влияет на рекрутинг?
Компании хотят, чтобы у них работали лучшие специалисты. Специалисты хотят...
Саботаж – кому, как и почему мы мстим за «возложенные ожидания»
Саботаж это не слабость и не лень. Это психологический механизм...
Как провести ремоут онбординг: советы от топов
Ремоут онбординг – это процесс ввода нового работника в компанию,...
Сорсинг кандидатов: где искать тех, кого нет на job-сайтах
В современном подборе персонала всё больше ценится не только скорость...
Как распознать фейкового топа: 5 вопросов, которые не задаст слабый кандидат
В современной бизнес-среде конкуренция за сильных руководителей чрезвычайно высока. Именно...
Страшное слово «хронофаг» или «Борьба с поглотителями времени»
Быстро: что такое хронофаги и как понять, что они рядомКороткое...
Групповые vs индивидуальные курсы иностранного: что работает лучше для бизнеса
Чтобы корпоративный английский (или любой другой язык) как инвестиция окупился...