-
Ваші менеджери говорять мовою грошей. Тепер — і англійською.
Профільний курс Business Communication in Banks для фронт-офісу та персональних менеджерів. 48 сесій,
щоб перетворити мовний бар'єр на лояльність клієнта.Безкоштовна консультація
Ми підготуємо розрахунок та план навчання під ваш запит.
- Сервіс закінчується там, де виникає непорозуміння.
Коли клієнт не розуміє умови депозиту або деталі інвестиційного договору через мовну непевність менеджера, банк втрачає дві речі: гроші та репутацію.
Курс Business Communication in Banks — це не загальна англійська.
Це 48 інтенсивних занять, де ми моделюємо реальний день у відділенні: від «Hello» до закриття складних інвестиційних кейсів.
- 48 сесій по 60 хвилин
- 100% фокус на банківському секторі
- LMS-платформа: навчання без паперів, трекінг прогресу в реальному часі.
- Не просто теорія, а робочий інструментарій
Ми розробили систему, яка дозволяє співробітнику почати використовувати нові знання вже наступного дня після уроку.- Interactive Lessons: Акцент на «Spoken Production». Жодних абстрактних тем — тільки живі діалоги та скрипти.
- Wordlists: Вузькопрофільні глосарії (від термінології облігацій до фраз-амортизаторів у конфліктах).
- Self-study: Інтерактивні вправи на платформі для закріплення матеріалу у зручний час.
Модульна структура
Ми тримаємо деталі під замком від конкурентів, але відкриті для партнерів.
- Module 1: The First Impression. Клієнтський сервіс, типи рахунків та навігація послугами.
- Module 2: Digital & Operations. Навігація в мобільному банкінгу, інструкції та робота з цифрами.
- Module 3: Savings & Security. Депозитні інструменти, відсоткові ставки та гарантування вкладів.
- Module 4: Investment Banking. Облігації, ринкові умови та робота з ризиками.
- Module 5: Premium Services. Оренда сейфів, персональний супровід та Follow-up комунікація.
- Module 6: Crisis Management & Loyalty. Робота зі скаргами, складні переговори та програми лояльності.
Фінальний етап: Комплексне тестування для підтвердження кваліфікації.
1. Мінімізація ризиків: Менеджери чітко пояснюють умови, що виключає помилки через «труднощі перекладу».
2. LTV та лояльність: Клієнт-нерезидент відчуває такий самий рівень турботи, як і локальний клієнт.
3. Ефективність: Співробітники швидше вирішують запити, не залучаючи перекладачів чи колег.
4. Стандартизація: Вся команда спілкується в єдиному професійному Tone of Voice.

- Automaticity: Відпрацьовані до автоматизму скрипти верифікації та презентації послуг.
- Listening Skills: Розуміння різних акцентів та швидкого мовлення клієнтів.
- Flexibility: Навичка спонтанно реагувати на нестандартні запитання, а не просто читати з екрана.
- Professionalism: Впевненість у голосі, яка конвертується в довіру до банку.































